PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA PERAWAT DI RUMAH SAKIT EDELWEISS

Purwadhi Purwadhi; Yani Restiani Widjaja; Neli Kartini; Isra Waly Rustan M; Achmad Nur Affendick

PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA PERAWAT DI RUMAH SAKIT EDELWEISS

Authors

Purwadhi Purwadhi Universitas Adhirajasa Reswara Sanjaya
Yani Restiani Widjaja Universitas Adhirajasa Reswara Sanjaya
Neli Kartini Universitas Adhirajasa Reswara Sanjaya
Isra Waly Rustan M Universitas Adhirajasa Reswara Sanjaya
Achmad Nur Affendick Universitas Adhirajasa Reswara Sanjaya

Keywords:

Disiplin kerja, Motivasi kerja, Kepuasan kerja, Kinerja perawat

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kepuasan kerja serta implikasinya terhadap kinerja perawat di Rumah Sakit Edelweiss. Perawat sebagai ujung tombak pelayanan kesehatan memiliki peran penting dalam menjamin mutu layanan yang diberikan kepada pasien. Dengan menggunakan pendekatan kuantitatif, data dikumpulkan melalui kuesioner dan dianalisis menggunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa disiplin kerja dan motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. Selanjutnya, kepuasan kerja memiliki implikasi positif terhadap peningkatan kinerja perawat.

Downloads

Published

2025-05-14

How to Cite

Purwadhi, P., Widjaja, Y. R., Kartini , N., Rustan M, I. W., & Affendick , A. N. (2025). PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA PERAWAT DI RUMAH SAKIT EDELWEISS. Seroja Husada: Jurnal Kesehatan Masyarakat, 2(3), 182–185 . Retrieved from https://jurnal.researchideas.org/index.php/husada/article/view/968